崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司實(shí)際情況，發(fā)展方向及產(chǎn)品定位，能夠規(guī)劃全年的整盤設(shè)計(jì)企劃，制定產(chǎn)品的開發(fā)。 2、有豐富的設(shè)計(jì)師型買手經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)部的組織管理，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則，人員KPI考核制定。 3、協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題，充分激發(fā)下屬的創(chuàng)意能力。 5、統(tǒng)籌該品牌所有貨品的設(shè)計(jì)樣板開發(fā)，對(duì)生產(chǎn)過程的工藝非常熟悉。優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程，保證新品的款型及面料的市場(chǎng)適應(yīng)度。 6、綜合分析國(guó)內(nèi)市場(chǎng)潮流趨勢(shì)，分析需求與以往銷售數(shù)據(jù)，規(guī)劃每季度品牌的性格、產(chǎn)品概念、季節(jié)定位、季節(jié)主題、設(shè)計(jì)方案、季節(jié)推廣方案。 任職資格： 1、具有5年以上女裝商品部工作經(jīng)驗(yàn)，具有3年以上女裝設(shè)計(jì)總監(jiān)（主管，經(jīng)理）經(jīng)驗(yàn)，通曉服裝設(shè)計(jì)開發(fā)的全程管理優(yōu)先； 2、具有良好的繪圖功底，各種工藝，熟悉面、輔料市場(chǎng)及流行趨勢(shì)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)； 3、對(duì)國(guó)內(nèi)外各大知名品牌的設(shè)計(jì)風(fēng)格有自己的理解，創(chuàng)新能力強(qiáng)； 4、作品富有創(chuàng)意，色彩把握及整體構(gòu)成有良好運(yùn)用能力。 本職位應(yīng)聘者須知：本職位公司人事會(huì)嚴(yán)格審核，請(qǐng)各位投放真實(shí)情況的簡(jiǎn)歷，謝謝合作。