崗位職責 1、負責設(shè)計部項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、統(tǒng)籌工作分配及規(guī)則制定; 2、負責對本部門下屬培訓，對下屬工作上出現(xiàn)的問題做出指導,充分調(diào)動下屬專業(yè)技能上的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率; 3、能獨立做出概念設(shè)計方案，精準把控設(shè)計風格； 4、建立設(shè)計部產(chǎn)品規(guī)劃文檔及部門開發(fā)過程中的各種規(guī)定; 5、考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力; 6、部門財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理設(shè)計部門，領(lǐng)導設(shè)計團隊。 任職資格 1、美術(shù)設(shè)計類、廣告學及相關(guān)專業(yè)，專科及以上學歷; 2、有五年以上服裝設(shè)計工作經(jīng)驗，熟悉男女裝開發(fā)流程，具有較好的色彩、造型感覺; 3、較強的設(shè)計管理能力和溝通能力，熟練掌握平面設(shè)計的各種技能，對設(shè)計有一定的創(chuàng)意及深度的理解; 4、對文案及策略有較強理解力，作品富有創(chuàng)意，色彩把握及整體構(gòu)成有良好運用能力; 5、具有一定的組織能力和團隊合作精神; 6、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。